Word jij onze nieuwe Anios voor de Spoedeisende Hulp? Wil jij je verder ontwikkelen in jouw vak en de beste zorg bieden aan onze patiënten? Lees dan snel verder!
Je werkt professioneel samen met SEH-artsen, SEH-verpleegkundigen, aio’s, anio’s en medisch specialisten en draagt samen zorg voor de eerste opvang en behandeling van alle SEH patiënten. Je ziet dus diverse ziektebeelden en doet ervaring op in de breedste zin van het woord. Met een vast team van SEH-verpleegkundigen, verpleegkundigen observatorium, spreekuurassistentes en gipsverbandmeesters staan wij garant voor een professioneel en toekomstgericht zorg- en opleidingsklimaat.
Deze functie bied je de mogelijkheid om je de vaardigheden eigen te maken die relevant zijn voor dit vakgebied en kan een goede voorbereiding zijn op een eventuele opleiding tot SEH-arts of anderszins. Je participeert in multi-disciplinair onderwijs.
De functie is vacant per juni 2023.
Wat krijg je ervoor terug?
De Spoedeisende Hulp afdeling is de poort tot het moderne Zuyderland Medisch Centrum en ontvangt jaarlijks 25.000 patiënten op locatie Sittard-Geleen en 35.000 patiënten op locatie Heerlen. Het moderne gebouw op locatie Sittard-Geleen en de nieuwe vleugel op locatie Heerlen zijn voorzien van diverse slimme ICT-systemen die faciliterend werken voor zowel de patiënt als de professional. De SEH is op beide locaties gesitueerd naast de Huisartsenpost. In Zuyderland Medisch Centrum werk je nagenoeg papierloos. Het Elektronisch Patiënten Dossier en het Ziekenhuis Informatie Systeem zijn volledig digitaal en werkplek onafhankelijk te raadplegen.
‘Met een verfrissende blik en aandacht voor anderen staan wij samen voor de beste zorg in de regio.’
Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met:
Aangezien er verspreid over het voorjaar/zomer 2023 meerdere vacatures vrijkomen, zullen wij je sollicitatie bij één van de gespreksronden betrekken.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Geïnteresseerd in een vacature? Solliciteer dan via het formulier op de website. In het formulier vragen wij alle informatie die we nodig hebben om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Zorg er voor dat de ingevulde informatie correct is, op die manier kunnen wij jouw sollicitatie zo snel mogelijk verwerken!
Wij hebben je sollicitatie ontvangen en nemen deze in behandeling. Onze recruiters verwerken alle binnengekomen sollicitaties en beoordelen welke kandidaten het beste aansluiten bij het gezochte profiel. Als jouw profiel aansluit bij de vacature, dan nodigen we je uit voor een selectiegesprek!
Jouw profiel sloot aan bij onze vacature en dus ben je uitgenodigd voor een selectiegesprek. In het selectiegesprek spreek je met één van onze recruiters en/of jouw toekomstige leidinggevende. Vaak zijn er meerdere kandidaten die worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De kandidaat die het beste past bij de vacature, het gezochte profiel en de organisatie, krijgt de baan aangeboden!
Uit de kandidaten die op selectiegesprek zijn geweest, hebben we jou geselecteerd! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Hier bespreken we jouw loon, jouw eventuele keuzes in ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden en andere praktische en administratieve zaken. Zo maken we jouw contract zo snel mogelijk en correct in orde.
Gefeliciteerd! Je hebt jouw contract getekend en begint binnenkort aan jouw officiële eerste dag als Zuyderlander! Welkom!
Word jij onze nieuwe Anios voor de Spoedeisende Hulp? Wil jij je verder ontwikkelen in jouw vak en de beste zorg bieden aan onze patiënten? Lees dan snel verder!
Je werkt professioneel samen met SEH-artsen, SEH-verpleegkundigen, aio’s, anio’s en medisch specialisten en draagt samen zorg voor de eerste opvang en behandeling van alle SEH patiënten. Je ziet dus diverse ziektebeelden en doet ervaring op in de breedste zin van het woord. Met een vast team van SEH-verpleegkundigen, verpleegkundigen observatorium, spreekuurassistentes en gipsverbandmeesters staan wij garant voor een professioneel en toekomstgericht zorg- en opleidingsklimaat.
Deze functie bied je de mogelijkheid om je de vaardigheden eigen te maken die relevant zijn voor dit vakgebied en kan een goede voorbereiding zijn op een eventuele opleiding tot SEH-arts of anderszins. Je participeert in multi-disciplinair onderwijs.
De functie is vacant per juni 2023.
Wat krijg je ervoor terug?
De Spoedeisende Hulp afdeling is de poort tot het moderne Zuyderland Medisch Centrum en ontvangt jaarlijks 25.000 patiënten op locatie Sittard-Geleen en 35.000 patiënten op locatie Heerlen. Het moderne gebouw op locatie Sittard-Geleen en de nieuwe vleugel op locatie Heerlen zijn voorzien van diverse slimme ICT-systemen die faciliterend werken voor zowel de patiënt als de professional. De SEH is op beide locaties gesitueerd naast de Huisartsenpost. In Zuyderland Medisch Centrum werk je nagenoeg papierloos. Het Elektronisch Patiënten Dossier en het Ziekenhuis Informatie Systeem zijn volledig digitaal en werkplek onafhankelijk te raadplegen.
‘Met een verfrissende blik en aandacht voor anderen staan wij samen voor de beste zorg in de regio.’
Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met:
Aangezien er verspreid over het voorjaar/zomer 2023 meerdere vacatures vrijkomen, zullen wij je sollicitatie bij één van de gespreksronden betrekken.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Geïnteresseerd in een vacature? Solliciteer dan via het formulier op de website. In het formulier vragen wij alle informatie die we nodig hebben om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Zorg er voor dat de ingevulde informatie correct is, op die manier kunnen wij jouw sollicitatie zo snel mogelijk verwerken!
Wij hebben je sollicitatie ontvangen en nemen deze in behandeling. Onze recruiters verwerken alle binnengekomen sollicitaties en beoordelen welke kandidaten het beste aansluiten bij het gezochte profiel. Als jouw profiel aansluit bij de vacature, dan nodigen we je uit voor een selectiegesprek!
Jouw profiel sloot aan bij onze vacature en dus ben je uitgenodigd voor een selectiegesprek. In het selectiegesprek spreek je met één van onze recruiters en/of jouw toekomstige leidinggevende. Vaak zijn er meerdere kandidaten die worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De kandidaat die het beste past bij de vacature, het gezochte profiel en de organisatie, krijgt de baan aangeboden!
Uit de kandidaten die op selectiegesprek zijn geweest, hebben we jou geselecteerd! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Hier bespreken we jouw loon, jouw eventuele keuzes in ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden en andere praktische en administratieve zaken. Zo maken we jouw contract zo snel mogelijk en correct in orde.
Gefeliciteerd! Je hebt jouw contract getekend en begint binnenkort aan jouw officiële eerste dag als Zuyderlander! Welkom!