Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Ter ondersteuning van de salarisadministratie, specifiek het onderdeel uitkeringen, zijn wij op zoek naar een nieuwe enthousiaste collega die invulling gaat geven aan de functie:

Medewerker salarisadministratie (uitkeringen)

(36 uur per week)

Wat ga je doen?

De taken die je gaat doen zijn o.a.:

• Het tijdig en juist verwerken van mutaties met betrekking tot ziekte en uitkeringen, t.b.v. de salarissystemen om te komen tot een correcte salarisverwerking, belastingafdracht etc.
• Het uitwerken van diverse berekeningen welke direct betrekking hebben op het salaris van medewerkers (bijv. deeltijdberekeningen) of berekeningen die gerelateerd zijn aan de relevante uitkeringen(bijv. WAO/WIA) die medewerkers van derden ontvangen bijv. van het UWV.
• Het controleren en betaalbaar stellen van ontvangen uitkeringen (WAO, Wajong, WIA).
• Controleren en verwerken van beslissingen betreffende de diverse uitkeringen.
• Het overwaken van langdurig arbeidsongeschikten.
• Levert, desgevraagd, een bijdrage aan diverse rapportages.

Wie zoeken wij?

Wij zijn op zoek naar een teamspeler die integer, accuraat en nauwgezet is. Je bent klantgericht en komt gemaakte afspraken na. Cijfermatig ben je goed onderlegd en je kunt zaken zowel mondeling alsook schriftelijk toelichten. Verder ben je in staat zelfstandig te werken en bij druk het overzicht te behouden.

Wat vragen wij?

• MBO-4 richting sociale zekerheid;
• Basisopleiding loonadministratie;
• Kennis van het gebruik van het Microsoft-officepakket en het salarispakket unit4 is een pré;
• Uitstekende kennis van het sociale zekerheidsstelsel o.a. samenloop etc.;
• Aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie.

Wat hebben wij te bieden?

Geboden wordt een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Wij bieden een professional de ruimte om de functie nog verder vorm te geven. De functie is maximaal ingeschaald in schaal 7 (CAR-UWO). Het betreft in eerste instantie een functie van 1 jaar waarbij bij gebleken geschiktheid de arbeidsovereenkomst omgezet wordt in een vast dienstverband.

Over WSP Parkstad

WSP Parkstad begeleidt, in samenwerking met haar ketenpartners in de regio Parkstad, mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt vanuit de Sociale Werkvoorziening en de Participatiewet naar betaald werk. Voor werkgevers in de regio Parkstad is WSP Parkstad hét aanspreekpunt voor inclusief ondernemen als antwoord op de krapte op de arbeidsmarkt. We werken actief samen met het bedrijfsleven, onderwijsinstellingen en de overheid om passend werk met bijbehorende scholing en begeleiding te realiseren.

Interesse?

De vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld, waarbij interne medewerkers alsmede medewerkers van binnen IGOM participerende organisaties bij gelijke geschiktheid voorrang genieten. Nadere informatie over de functie kun je inwinnen bij dhr. P. Dortant (hoofd salarisadministratie), of bij mevr. M. Beunis (P&O-adviseur) via het algemene telefoonnummer 045 - 566 66 00 Je kunt jouw interesse schriftelijk kenbaar maken middels een motivatiebrief en bijbehorend CV tot uiterlijk 27 juni 2021. Je kunt jouw sollicitatie richten aan het directiesecretariaat, o.v.v. vacature medewerker salarisadministratie, per post naar postbus 330, 6400 AH Heerlen of per e-mail directiesecretariaat@wspparkstad.nl Indien je voor 13 juli a.s. geen uitnodiging hebt ontvangen voor een eerste gesprek, kun je ervan uitgaan dat je niet behoort tot de geselecteerde kandidaten.