Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Ben jij onze steun en toeverlaat die ervoor zorgt dat alles op rolletjes loopt?

Voor locatie Panhuys zoeken wij een: 

Coördinator Zorg & Welzijn ( 28-32 uur per week) 

Om het woongenot, het welzijn, het welbevinden én het geluk van onze bewoners nóg beter te maken komt er een geheel nieuwe locatie Panhuys. Dit worden groepswoningen voor ouderen met dementie. In totaal zijn er 6 groepswoningen waar elk 10 bewoners wonen. De bouw is momenteel in volle gang en het hoogste punt is bereikt. In deze nieuwe omgeving wordt het gewende leven van de bewoner zoveel mogelijk voortgezet. Het nieuwe Panhuys zal naar verwachting oktober 2019 klaar zijn. 

Wil jij een indruk krijgen waar jij gaat werken?

Klik hiervoor informatie en de voortgang van de nieuwbouw van Panhuys. 

Zo maak jij het verschil

Je hebt een veelomvattende, uitdagende baan met een grote verantwoordelijkheid in een dynamische omgeving. Als coördinator zorg en welzijn stimuleer je de voortgang van het teamontwikkelingsproces, gericht op het stimuleren van de eigen verantwoordelijkheid van de teamleden. Het is jouw doel om het team (door) te ontwikkelen naar de volgende fase. Hierin staat de kwaliteit van het leven van de cliënten centraal. In de rol van coördinator zorg en welzijn treed je op als teamcoach. Jij vindt leren dan ook vanzelfsprekend en h(erkent) jezelf. Vanuit een breed handelingsrepertoire weet je het team op een ondersteunende en inspirerende wijze te coachen. Daarbij ben je in staat om interventies af te (blijven) stemmen op de context, de ontwikkelingsfase van het team(lid) en de resultaatafspraken.

Vanuit je coachende rol werk je boventallig binnen een of meerdere teams. Deze rol wordt op een dusdanige manier ingevuld dat binnen een team een veilig leerklimaat ontstaat. Dit leerklimaat stimuleert medewerkers in het nemen van initiatieven op zorginhoudelijk en organisatorisch terrein, waardoor de zelfstandigheid van de teams steeds verder ontwikkelt. Dit zorgt ervoor dat de organisatie en werkverdeling binnen en door het team op een goede manier kan worden ingevuld. Je helpt collega’s ‘out of the box’ te denken en stelt waar nodig traditionele werkprocessen ter discussie. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de manager en je collega’s en gaat hierbij weerstanden niet uit de weg. Je weet deze juist op een natuurlijke manier om te buigen waardoor je de werkrelatie in stand houdt én het voorliggend vraagstuk constructief weet aan te pakken. 

Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

• Je bent in het bezit van een gerichte hbo-opleiding (bijvoorbeeld hbo-v, SPH, social work of toegepaste psychologie). Indien je in het bezit bent van een afgeronde opleiding hbo-v verwachten wij dat je BIG-geregistreerd bent;
• Je hebt kennis en ervaring met het primaire zorgproces en met coaching;
• Jij hebt affiniteit met ouderen;
• Je herkent jezelf in de begrippen daadkrachtig, inlevingsvermogen en tactvol;
• Het gevoel voor het geven van één op één aandacht zit in jouw DNA. 

Zo maken wij het verschil!

• Zodra jij beschikbaar bent, kun jij starten;
• Het betreft een dienstverband voor 28-32 uur per week (in overleg);
• Onze medewerkers groeien met ons mee. Sevagram biedt ruimte voor opleidingen, trainingen en cursussen;
• Jij krijgt in eerste instantie een jaarcontract, met optie tot verlenging;
• Salaris conform FWG 50, cao VVT (maximaal € 3.582,26 op basis van 36 uur);
• Sevagram heeft een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. eindejaarsuitkering, goed pensioen, aanvullende verzekeringen en nog veel meer. 

Kom maar op!

Ben jij net zo enthousiast als wij en wil jij ons net zo graag leren kennen als wij jou? Dan staat de koffie klaar. Reageer dan via de solliciteer knop en wij zien met plezier je sollicitatie tegemoet. De briefselectie zal plaatsvinden in de eerste week van augustus. De gesprekken staan gepland op 14 augustus tussen 13:00 en 17:00.

Eerst nog wat vragen? Dan staan wij je graag te woord.

Tot snel!

Type baan:

Parttime

Functieniveau:

Hbo

Contactpersonen:

Afdeling mobiliteit

tel.:

Referentienummer:

2019/133

Sluitingsdatum:

26-07-2019

• 26-07-2019