Wijkteam West in Kerkrade breidt uit en is op zoek naar 2 ambulant begeleiders. Daarnaast is een plek vrijgekomen binnen Met Elkaar Landgraaf.
Ons wijkteam west is een dynamisch jong team, bestaande uit collega's vanuit 4 organisaties, Levanto, Impuls, Meander en Radar. Samen bieden wij ambulante begeleiding aan cliënten met psychosociale problematiek. Door de expertise vanuit de verschillende organisaties is het wijkteam west in staat maatwerk te bieden aan een breed scala van hulpvragen. Naast het bieden van ambulante begeleiding is het wijkteam actief in de wijk en het voorliggend veld. Het team staat voor de uitdaging om mensen met elkaar te verbinden en organisaties met elkaar te laten integreren. Dit betekent gebruik maken van elkaars kracht!
Met Elkaar Landgraaf is een relatief nieuw team dat 1 januari 2021 van start is gegaan. Het team is gevormd vanuit meerdere organisaties, ieder vanuit eigen expertise. Samen bouwen wij aan de transitie WMO in geheel Landgraaf.
Doormiddel van deze samenwerking kunnen we maatwerk bieden aan een breed scala van hulpvragen. Naast het bieden van ambulante begeleiding is het wijkteam actief in de wijk en het voorliggend veld. Het team staat voor de uitdaging om mensen met elkaar te verbinden en organisaties met elkaar te laten integreren. Dit betekent gebruik maken van elkaars kracht!
Als ambulant begeleider werk je met een eigen caseload. Je bedenkt creatieve oplossingen voor burgers met een ondersteuningsvraag en neemt anderen daarin mee. Als spin in het web, zorg je ervoor dat de instroom, doorstroom en uitstroom van cliënten in het stadsdeel soepel verloopt. In nauw contact met je collega’s van de andere organisaties, voorliggende voorzieningen, (keten)partners en de projectleider, volg je gebaande paden, maar schuw je ook niet daarbuiten te treden als de situatie dat vraagt.
Werken als ambulant begeleider betekent dan ook dat je niet alleen gaat begeleiden. Je bent een pionier, ondernemer, coach en verbinder tegelijk. Je bent voortdurend aan de slag met het ontwikkelen van innovatieve ideeën. Zowel in de ondersteuning van burgers, de organisatie van het samenwerkingsverband, alsook gericht op de omgeving. Je hebt bijvoorbeeld ideeën over het optimaliseren van het ondersteuningstraject, het versterken van de algemene voorzieningen in jouw stadsdeel of over het creëren van leer-/werkplekken voor burgers. Daarin heb je veel eigen regie en ruimte om te doen wat nodig is.
Kortom een uitdagende functie in een bruisende en innovatieve omgeving. Je werkt samen met collega’s met verschillende achtergronden en expertise, die vol enthousiasme samen met jou het avontuur aangaan. Wanneer je van aanpakken houdt en goed om kunt gaan met veranderingen, ga je in Samenkracht een leuke, uitdagende en leerzame periode tegemoetzien.
De rol van begeleider of persoonlijk begeleider zal afgestemd worden op basis van jouw werkervaring.
Kies jij voor Radar?
Voor ons is het vanzelfsprekend dat iedereen dromen, wensen en doelen heeft. Die hebben jij, ik en natuurlijk mensen met een verstandelijke beperking. Zij willen zich ontwikkelen, keuzes maken en actief meedoen in de samenleving. Jij wilt de mensen die wij als Radar ondersteunen hierbij helpen.
Want iedereen verdient mooie kansen. Samen met hen ga je uitzoeken hoe zij willen wonen, werken, leren en leven en waar zij zich fijn en trots bij voelen. Onbevooroordeeld zoek je met lef naar oplossingen. Je bent nieuwsgierig en gaat uit van de mogelijkheden. En dit alles doe je met genegenheid en aandacht voor de mensen voor en met wie je samenwerkt.
Vanuit wensen en mogelijkheden samen doelen bepalen en hier zo creatief mogelijk naar toe werken. Dit door het betrekken en benutten van een verbindend netwerk. De buren, de bakker op de hoek, familie en naasten. Iedereen die kan bijdragen om die doelen te realiseren.
Kies jij voor Radar, dan kies je ervoor om te werken aan die inclusieve samenleving!
Wat breng jij mee?
Je hebt een gezonde portie lef; Je hebt een vakgerichte opleiding op MBO 3 of 4 niveau afgerond; Je begeleidt en regisseert de ondersteuning van cliënten doormiddel van een maatwerkpakket en legt verbindingen om dit zo optimaal mogelijk te laten aansluiten bij de vraag van de cliënt; Je signaleert en voorkomt crisissituaties; Je ondersteunt zowel het individuele- als groepsproces; Het mede bepalen van eigen richting en kaders is voor jou geen probleem; In samenwerking met collega’s van andere organisaties organiseer je wijkgerichte activiteiten, afgestemd op de ondersteuningsvraag van de cliënt; Je bouwt en onderhoudt een netwerk in de wijk; Je onderhoudt de zorgplannen en registratie volgens de richtlijnen van de organisatie; Je bent open minded en ziet uitdagingen en kansen; Je hebt inzicht en overzicht in processen; Bewustzijn van het ‘huishoudboekje’; Je bent een echte teamplayer die in staat is feedback te geven en ontvangen; Je hebt de daadkracht en de power om gangbare kaders ter discussie te stellen; Je bent in staat om verbinding te leggen; Je bent in het bezit van een rijbewijs en beschikt over eigen vervoer.
Hoe zorgen wij voor jou?
Diezelfde aandacht die we hebben voor de wensen en talenten van cliënten, hebben we ook voor medewerkers. Jouw professionele dromen, je toekomstbeeld en je wil om te blijven leren vinden we erg belangrijk. Bij Radar krijg je de kans om dat pad zelf te bepalen en ook echt uit te voeren. Wil je op een nieuwe (elektrische) fiets naar het werk? Of korting op een sportschool abonnement? Bij Stichting Radar mag je gebruik maken van het fietsplan en krijg je korting op het sportschool abonnement. Daarnaast is het ook mogelijk om via Stichting Radar korting te krijgen op je zorgverzekering.
Als jij als persoon bij ons past, dan ontmoeten we je graag!
Praktisch
Het betreft een dienstverband voor 18 - 24 uur per week voor onbepaalde tijd. Interne kandidaten hebben bij geschiktheid voorrang. Salariëring van bovenstaande functie geschiedt conform de CAO Gehandicaptenzorg in functiegroep 35 of 40 met een maximaal salaris van €3.154 op basis van 36 uur. Dit wordt aangevuld met 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering in december. Ingangsdatum in overleg. Kandidaten dienen bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Wij behouden ons het recht om, in overleg, referenties in te winnen.
Binnen Radar streven we naar ‘de juiste medewerker op de juiste plek’. Het is belangrijk medewerkers in hun kracht te zetten, ze ervaren dan namelijk plezier in hetgeen dat ze doen en dat maakt dat onze cliënten tevreden zijn met de begeleiding die ze ontvangen. Daar doen we het ten slot allemaal voor!
Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Desiree Verbocht, manager zorg, via +31 6 21689833.
18 - 24 uur per week
Kerkrade en Landgraaf
31-08-2022