Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Op de Bies in Landgraaf zoekt een Begeleider voor de behandelgroepen Hereweg 153 C en D. Hier wonen cliënten met een ZZP 7 indicatie. Naast ernstig verstandelijke beperkingen komen er gedragsproblemen voor.

Draai jij je hand niet om voor complexe situaties? Ligt jouw uitdaging in het “lezen” van onbegrepen gedrag en vervolgens een glimlach op het gezicht van de cliënt te laten verschijnen, dan is dit jouw doelgroep!

We zijn op zoek naar een (flex)collega voor vervanging van zwangerschapsverlof van december '23 tot maart '24 voor HW153c en collega's voor HW153d en de flex voor deze groepen.

Over de functie

De woongroepen Hereweg 153 C en D behoren tot de Zorgmodule Behandelen die uit verschillende woongroepen en dagbestedingslocaties bestaat. Het merendeel van de cliënten beschikt over een ZZP 7 indicatie, sommigen aangevuld met tijdelijk meerzorg. Naast ernstig verstandelijke beperkingen is er sprake van gedragsproblematieken.

Uitgangspunt in de begeleiding van deze cliënten zijn de individuele behoeften en behandelplannen. De begeleidingsvorm wordt in een multifunctioneel team vastgesteld, gemonitord en waar nodig bijgesteld. Er is sprake van een intensieve samenwerking met directe collega's, arts, gedragswetenschapper en teamleider.

De woongroepen zijn gekoppeld aan een dagbestedingsruimte. Je biedt dus ook dagbesteding aan cliënten.

Wie zoeken wij?

Een enthousiaste en gedreven begeleider die stevig in de schoenen staat.

• Je bent in het bezit van minimaal een afgeronde, relevante MBO 4 opleiding.
• Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie.
• Je hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking en gedragsproblematiek.

En verder...

• Weet je om te gaan met verschillende vormen van (fysieke) agressie en hier ook naar te handelen. Je reageert adequaat bij crisissituaties, stelt grenzen bij grensoverschrijdend gedrag, bent sterk in bejegening en communicatie, waardoor je indien nodig situaties kunt de-escaleren.
• Weet je signalering- en/of behandelplannen te interpreteren en toe te passen met de bestaande behandelvisie.
• Kun je zelfstandig maar ook in teamverband goed functioneren, ben je in staat en bereid tot het geven en ontvangen van (kritische) feedback op zowel eigen handelen als processen en participeer in het sociale netwerk rondom de cliënt.
• Heb je ervaring met het ontwikkelen en begeleiden van zowel individuele alsook groepsgerichte activiteiten en vrijetijdsbestedingen conform het individuele behandel- ondersteunings- en/of activiteitenplan.

Wat bieden wij?

Een leuke, afwisselende en zelfstandige functie met de mogelijkheid om veel ervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen door middel van diverse cursussen en trainingen. In deze brochure kun je de verhalen van enkele medewerkers lezen over hoe zij zich ontwikkeld hebben binnen Koraal.

• Salaris : inschaling conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG 45: min €2.685 en max €3.749 bruto/maand (op basis van 36 u/w vanaf september).
• Goede arbeidsvoorwaarden : ORT, reiskostenvergoeding (€0,13/km), vakantiegeld, eindejaarsuitkering (8,33%), goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering. We bieden daarnaast een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
• Contract : er zijn mogelijkheden voor bepaalde en onbepaalde tijd. Voldoe je aan de criteria, dan bieden we een dienstverband voor onbepaalde tijd. Gedurende de zwangerschapsvervanging word je gekoppeld aan de teams/groepen 153 C en D. Daarna wordt gekeken naar aanvullende mogelijkheden, eventueel op een andere woning.
• Contracturen : 24 uur per week, meer of minder in overleg.
• Koraal Vitaal : op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.

Meer informatie

Wil je meer informatie of liever eerst een dag(deel) meelopen? Neem gerust contact op met Ellen Enkelmans (teamleider) via +31 6 29062142. Vanwege vakantie kan het zijn dat Ellen niet bereikbaar is. Je kunt dan contact opnemen met haar vervanger via +31 45 533 9900

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern vacant gesteld. Interne kandidaten hebben, mits zij aan de functie-eisen voldoen én bij gebleken geschiktheid, voorrang ten opzichte van externe kandidaten.

Reageren

Spreekt deze vacature jou aan? Reageer dan vóór 15 september a.s. door je CV en motivatie te uploaden via het sollicitatieformulier.