Oorspronkelijke vacature omschrijving:

(Junior) onderzoeker (gGroen)

Binnen de Academische Werkplaats Publieke Gezondheid (AWPG) Mosa, zijn wij voor de duur van 15 maanden op zoek naar een onderzoeker (1 fte, 36 uur).

In deze rol krijg je de unieke kans om onderzoek te doen naar de leefomgeving in relatie tot gezondheid. De AWPG Mosa is een samenwerkingsverband tussen GGD Zuid Limburg en Maastricht University. Solliciteren kan vóór 13 maart!

Wat ga je doen als Junior onderzoeker?

Je geeft uitvoering aan het project “gGroen” gericht op onderzoek.

Je onderzoekt de rol van de leefomgeving in de gezondheid van bewoners en je levert een bijdrage aan het verbeteren van die leefomgeving.

Denk bijvoorbeeld aan een groene leefomgeving die uitnodigt tot ontmoeten, bewegen en ontspanning. Je focus ligt op kwetsbare wijken.

Je gebruikt mixed methods om te onderzoeken wat binnen kwetsbare wijken werkt; Wat zijn de effecten van ingrepen in de (groene) leefomgeving? Wat zijn de werkzame elementen? Doordat behoeften uiteenlopen, zijn er voorbeelden nodig met een nauwkeurige omschrijving. Wat werkt voor welke groep en waarom?

Samen met collega’s van het consortium “RuimteGids” zet je je in om deze kennis te ontwikkelen, zodat die ook ingezet kan worden om de gezondheid in deze wijken te verbeteren.

Het onderzoek is een samenwerking tussen de specialismen Public health, Medische Mileukunde, Epidemiologie, Gezondheidsbevordering, Gezondheidsethiek, Sustainability, Gemeente Maastricht, Gemeente Kerkrade, Gemeente Sittard-Geleen, Zuyd Hogeschool.

De opgedane kennis deel je met de subsidiegever van dit project verspreid je via toegankelijke publieks- en wetenschappelijke publicaties.

• Je hebt een actieve rol in de uitvoer van het mixed-methods onderzoek, in het bijzonder met kwalitatief of participatief onderzoek met bewoners.
• Je draagt bij aan onderzoek met bestaande kwantitatieve data, de relatie tussen groen in de omgeving en leefstijlgedrag van Limburgers.
• Je hebt een actieve rol in de verbinding tussen beleid, praktijk en onderzoek zowel binnen de eigen organisatie als voor of in samenwerkingsverbanden;
• Je maakt opgedane kennis en informatie toegankelijk en overdraagbaar en presenteert bevindingen op een voor de samenwerkingspartners aansprekende manier.

Wie ben je?

Als GGD’er sta je midden in de maatschappij en weet je wat er speelt in de omgeving. Je bent je bewust van externe invloeden en toont veerkracht om met de veranderende wereld mee te bewegen. Je leert snel, pikt graag nieuwe dingen op en weet problemen eigenhandig op te lossen. In verbinding staan met je collega's geeft jou iedere keer weer een flinke portie energie!

• Je hebt een academische opleiding met een afgeronde master in gezondheidswetenschappen, sociale wetenschappen, epidemiologie, biologie of andere relevante discipline, bij voorkeur op het gebied van gezondheid.
• je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden zowel in het Nederlands als in het Engels.
• Je neemt initiatief, kunt “out of the box denken” en weet je mening en visie overtuigend over te brengen.
• Je bent creatief, innovatief, enthousiasmerend en kunt uitstekend samenwerken.
• Je bent bekend met alle facetten van wetenschappelijk onderzoek, waaronder kwalitatief en kwantitatief onderzoek en data-analyse.

Wat bieden wij jou?

Onze mensen zijn ons grootste goed. Wij hebben voortdurend aandacht voor een goede balans tussen jouw vitaliteit, wendbaarheid en professionaliteit. Wij geloven namelijk dat een gezond Zuid-Limburg, begint bij onszelf. Dat is de basis van ons aanbod. Verder bieden jou als Junior onderzoeker:

• Een dienstverband tot en met december 2024.
• Bij de functie hoort een salaris van maximaal € 4.244,- bruto per maand (functieschaal 8) bij een volledige werkweek van 36 uur. Het is mogelijk dat er een aanloopschaal wordt overeengekomen.
• Een arbeidsvoorwaardenpakket conform cao SGOinclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% met o.a. vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Een werkgeversbijdrage van ongeveer 70% aan je ABP pensioenpremie.
• Afhankelijk van de functie is er de mogelijkheid om thuis te werken, inclusief hulpmiddelen voor een thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding.
• Een intern programma ‘GGD In Balans’, waarbij je gedurende het hele jaar de kans krijgt om deel te nemen aan workshops, (sportieve) activiteiten, vitaliteitstraject, loopbaanadvies.
• De keuze om deel te nemen aan de personeelsvereniging met kortingen op theater, concerten, (pret)parken en andere leuke uitjes.

Over GGD Zuid Limburg

Werken bij GGD Zuid Limburg? Dat kan! Samen met 600+ collega's zet je je als GGD’er in om bij te dragen aan een gezonder Zuid-Limburg. Een plek waar jouw expertise ertoe doet. Waar je de vrijheid krijgt in jouw werkzaamheden en er ruimte is voor eigen inbreng. Als GGD’er kun je het verschil maken. Spreekt jou deze maatschappelijke ambitie aan? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe collega!

Wil je meer weten over werken bij GGD Zuid Limburg?Kijk dan op onze pagina.

Over de afdeling

De vacature komt vrij binnen de unit AWPG Mosa (Academische Werkplaats Publieke Gezondheid) van de afdeling Seksuele Gezondheid, Infectieziekten en Milieu (SIM).

De AWPG Mosa is een samenwerkingsverband tussen GGD Zuid-Limburg en Universiteit Maastricht. Deze vacature is gesteld ter ondersteuning van onderzoekers bij lopende onderzoeken.

Vragen?

Neem voor vragen over de inhoud van de functie contact op met:

Christian Hoebe, Afdelingshoofd SIM

06-20412389

Informatie over de wervingsprocedure of organisatie kun je inwinnen via personeelszaken@ggdzl.nlof via 088 – 880 5120.

Interesse gewekt?

Graag zien we jouw sollicitatie vóór 13 maart tegemoet. Solliciteren doe je via ons sollicitatieformulier.Wie weet is er wel sprake van een match en word je onze nieuwe collega.

De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdag 19 maart. Volgt er een tweede gesprek dan wordt dat gepland op vrijdag 22 maart.

Solliciteer!