Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Kan jij goed functioneren tussen verschillende partijen en belangen? Werk jij graag aan een statistiek waar veel belangstelling voor is? Wil jij doorgroeien naar een rol als projectleider van een statistiek? Dan zoeken wij jou. Leuke baan hé? Die laat je toch niet lopen?

Dit is jouw uitdaging:

Je ondersteunt de projectleider van de Statistiek Financiën van Ondernemingen bij de uitvoering van zijn taken. Je levert een belangrijke bijdrage aan de output. Resultaten worden op Statline gepubliceerd en aan de sector Nationale Rekeningen geleverd. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• het zorg dragen voor levering van de data conform afspraken. Daarnaast ben je ook het aanspreekpunt voor Aanvullende Statistische Diensten, zowel in- als extern;
• het bewaken van de kwaliteit en het opstellen van kwaliteitsrapportages bij geleverde output;
• mede richting geven aan de statistiek en zorg dragen voor aansluiting op de vernieuwingsprojecten die lopen binnen de economische divisie;
• het onderhouden van goed contact en deelnemen aan de reguliere overleggen met de belangrijkste stakeholders: Nationale Rekeningen en De Nederlandsche Bank.

Dit ben jij:

• Je hebt wo werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je een afgeronde opleiding richting accountancy, bedrijfseconomie of econometrie.
• Je hebt inzicht in het maken van statistieken.
• Je hebt affiniteit met automatisering (R, Python, SQL).
• Je bent in staat een goed netwerk te onderhouden met relevante (externe) partijen.

Dit is je team:

Je team Statistiekproductie Bedrijfseconomische Statistieken bestaat uit 28 personen, die aan een verscheidenheid van statistieken werken. De overeenkomst tussen deze statistieken is, dat ze nagenoeg allemaal verschijnselen beschrijven, die een internationale dimensie hebben en geconcentreerd zijn bij grote ondernemingen. Zo wordt in het team o.a. de Investeringenstatistiek, de Internationale Handel in Diensten statistiek en de Statistiek Financiën van Ondernemingen samengesteld.

Dit is je sollicitatieprocedure

We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.

Dit kun je van ons verwachten

Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

• ­Een salaris van minimaal EUR 3045,- en maximaal EUR 5503,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
• Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
• Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
• Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).