Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Heb jij een financiële achtergrond en ben je bekend met bedrijfsadministraties en geconsolideerde jaarrekeningen? Vind je het leuk om cijfermatig te puzzelen? Deze baan doet er toe. Jij ook? Solliciteer dan meteen.

Dit is jouw uitdaging:

Als financieel data analist ga je aan de slag met cijfers van de 370 grootste ondernemingen in Nederland.

• Je beoordeelt de aangeleverde cijfers van zes verschillende statistieken voor de grote ondernemingen.
• Je beantwoordt vragen van bedrijven of zoekt contact over de inhoud van de ontvangen gegevens.
• Je analyseert complexe cijfers m.b.t. consistentie- en bedrijfsstructuurvraagstukken.

Je werkt samen binnen een dynamisch team van gelijkgestemde professionals.

Jouw inzichten en suggesties spelen een directe rol in het vormgeven van de effectiviteit van het team.

Dit ben jij:

Je hebt:

• een afgeronde opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in de richting Finance & Control (Bedrijfseconomie) of Accountancy;
• een goed ontwikkelde boekhoudkundige kennis en bent o.a. bekend met externe verslaggeving, wet- en regelgeving aangaande het opstellen van jaarrekeningen.

Je bent:

• in staat zelfstandig je eigen werk te organiseren en te plannen;
• communicatief sterk in zowel het Nederlands als het Engels.

Dit is je team:

Het team Grote Onderneminge n richt zich op het consistent maken van gegevens van verschillende statistieken voor zo’n 370 van de grootste en meest complexe ondernemingengroepen in Nederland. Consistente cijfers over deze ondernemingen leiden tot een verbetering van de kwaliteit van zowel de basisstatistieken als de Nationale Rekeningen, waarin deze statistieken worden geïntegreerd.

Dit is je sollicitatieprocedure

We voeren twee gesprekken en sluiten het sollicitatieproces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

We sluiten de vacature als we die hebben ingevuld.

Dit kun je van ons verwachten

Voor onze arbeidsvoorwaarden volgen wij de CAO Rijk.

• ­Een salaris van minimaal EUR3091,- en maximaal EUR 4921,- bruto per maand op basis van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Je ontvangt 8% vakantiegeld en een 13e maand. In totaal is dit 16,37% bovenop je salaris waarbij je zelf bepaalt hoe, wanneer en op welke wijze je deze wilt inzetten. Dit noemen wij het Individueel Keuze Budget (IKB).
• Je bouwt pensioen op bij het ABP Pensioenfonds.
• Je werkt hybride waarbij we als richtlijn hebben minimaal 2 dagen per week op kantoor. In je team maak je daarover afspraken.
• Je krijgt een laptop (Microsoft of Apple) en mobiele telefoon (Android of iOS).