Oorspronkelijke vacature omschrijving:

De afdeling

De afdeling Risk, Compliance en Internal audit (RCIA) is verantwoordelijk voor de 2e en 3e lijns werkzaamheden en draagt zorg voor het identificeren van risico’s, inzicht geven in opzet, bestaan en werking van de belangrijkste risico’s en controls en toetst de effectiviteit van beheersingsmaatregelen.

Wat wij doen

Wij helpen pensioenfondsen, werkgevers én hun medewerkers met het regelen van een goed en toekomstbestendig collectief pensioen. En dat is een grote verantwoordelijkheid. In het snel veranderend pensioenlandschap staan we samen sterker. Dat is onze overtuiging. Want samen kun je meer, leer je van leer je van elkaar en deel je kosten en risico’s. Door jarenlange ervaring zijn we veranderexperts geworden. Die verandering geven we altijd vorm samen met onze klanten.

Betrokken mensen op topniveau

AZL is een prachtbedrijf om voor te werken. Waar je op topniveau met je vak bezig bent samen met zo’n 500 andere pensioenprofessionals. Mensen die betrokken zijn bij de pensioenfondsen waar zij voor werken.

AZL De toekomst voor elkaar

AZL is een grote en toonaangevende pensioenuitvoerder. Wij verzorgen de administratie van ruim vijftig pensioenfondsen met bijna 1,5 miljoen deelnemers. Dat doen we met zo’n 500 medewerkers vanuit onze hoofdvestiging in Heerlen en een kantoor in Utrecht. AZL is onderdeel van NN Group. Binnen de afdeling Risk, Compliance & Internal Audit is per direct een vacature ontstaan voor een:

Operational Risk Officer (vac.nr 2131) 1 fte

Wat je gaat doen

• Als operational risk officer beoordeel, monitor en challenge je de business en het MT van AZL op het beheersen van de (operationele & IT) risico’s en het halen van de bedrijfsdoelstellingen.
• Je adviseert het MT van AZL met betrekking tot strategische, IT en operationele risico’s. Jij bent verantwoordelijk voor risico-opinies bij MT besluiten.
• Je adviseert daarnaast over strategische risico’s die voortvloeien uit verandertrajecten en je levert een bijdrage aan het opstellen en onderhouden van het risicomanagementbeleid.
• Je vertaalt het vastgestelde beleid naar processen en methodieken
• Je draagt bij aan de rapportage over risico’s, incidenten en de beheersing van risico’s binnen AZL
• Je bevordert het risicobewustzijn en eigenaarschap in de hele organisatie. Dit doe je onder meer door middel van een (periodiek) bewustzijn programma zodat collega’s op alle niveaus goed zijn geïnformeerd en zich bewust zijn van de regels en risico’s
• Je doorloopt continue de risicomanagement cycle, waaronder onder meer wordt verstaan het bepalen van de risk appetite, het houden van risico assessments, het testen en/of verbeteren van controls en het periodiek rapporteren van bevindingen

Wat jij biedt

• Je hebt een academische opleiding afgerond en minimaal 6 jaar werkervaring in risk management.
• Je beschikt over ruime en actuele kennis van pensioenen en IT (financieel, procesmatig en uitvoering) en hebt kennis van risicomanagementsystemen.
• Uiteraard beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat wij jou te bieden hebben

• Veel ruimte en vrijheid voor het zelfstandig vormgeven van deze functie;
• Een veelzijdige functie in een organisatie met korte lijnen;
• Eigen CAO, met goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Mogelijkheden om opleidingen te volgen.

Vragen

Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Bel of mail met Esmiralda Thieme, manager risk, compliance & internal audit: 06-15043462 of Esmiralda.thieme@azl.eu

Heb je er zin in? Herken jij je in deze omschrijving? Stuur je motivatie met cv naar solliciteer@azl.eu. Vergeet niet om in de mail bij het onderwerp het vacaturenummer en de naam van de functie (2131 Operational Risk Officer) te vermelden. Reageren kan tot en met woensdag 10 november 2021.

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

AZL verwerkt persoonsgegevens van sollicitanten in het kader van de sollicitatie- en selectieprocedure met als doel om een geschikte kandidaat voor de vacante functie te vinden. Een check ten aanzien van referenties en social media en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) kan hiervan onderdeel zijn. AZL verwerkt uitsluitend persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben. Na afronding van de selectieprocedure worden de persoonsgegevens verwijderd indien deze niet meer nodig zijn.