Adelante is een organisatie die ondersteuning biedt aan volwassenen en kinderen die te maken hebben met de gevolgen van een ziekte, aangeboren aandoening of ongeval. Ruim 1200 professionals en medewerkers verlenen die zorg vanuit diverse locaties verspreid over heel Limburg, inclusief de poliklinieken van een aantal ziekenhuizen. Cliënten kunnen terecht voor medisch specialistische revalidatie, gehoor-, taal- en spraakproblemen, speciaal onderwijs, medische kindzorg, sport en arbeidsrevalidatie.
Adelante richt zich niet op de beperking maar op de mogelijkheden om door te kunnen gaan. Ons motto: haal het beste uit jezelf!
Kwartiermaker
Multidisciplinaire eerstelijns revalidatie 28-36 uur per week
Wat ga je doen? Als kwartiermaker multidisciplinaire eerstelijns revalidatie ga je Adelante helpen de ambities waar te maken. In de meerjarenkoers van Adelante (2021-meerjarenkoers-adelante.pdf (adelante-zorggroep.nl)) is het zorg zo dicht mogelijk bij de patiënt thuis én in ketens te organiseren van de zorg, als een concreet doel opgenomen. Adelante wil haar expertise voor deze keten beschikbaar stellen en werkt steeds intensiever samen met andere zorg- en onderwijspartners. Onze patiënten moeten overal kunnen rekenen op onze persoonlijk aanpak, onze deskundigheid en betrouwbaarheid.
Welke competenties neem je mee? Je bent organisatie- en omgevingssensitief en op de hoogte van de huidige ontwikkelingen binnen de Medisch Specialistische Revalidatie (MSR) en/of eerstelijns (revalidatie)zorg. Je bent in staat om rekening te houden met de context van de diverse partijen, bent oplossingsgericht en hebt goede communicatieve vaardigheden. Je legt gemakkelijk contact en gaat op onderzoek uit. Je onderhoudt de contacten met de diverse partijen die mogelijkerwijze een rol kunnen gaan spelen in de eerstelijns revalidatiezorg en creëert constructief goede samenwerkingsvormen. Je bent in staat om de diverse belangen te onderscheiden en in gesprek te gaan over de gezamenlijkheid in de te kiezen oplossingen, zowel voor praktijkhouders, Adelante en zorgverzekeraars, als ook voor verwijzers en andere zorgaanbieders. Bewezen ervaring met verschillende samenwerkingsvormen (ondernemerschap, netwerken, franchise) is een pre. Je werkt zelfstandig en resultaatgericht. Je kent de relevante regelgeving of kan je die snel eigen maken.
Je bent communicatief vaardig, ondernemend, commercieel denkend, creatief en kunt luisteren en overtuigen. Kortom je kunt uitstekend samenwerken in de keten! Je krijgt energie van snelle realisatie van ideeën, kan deze uitdragen en staat sterk in je schoenen om het project tot een succes te brengen. Bovendien denk je proactief mee over hoe onze processen geoptimaliseerd kunnen worden. Als kwartiermaker ben je een breed georiënteerde expert in de eerstelijns zorg.
Goede patiëntenzorg bieden heeft vanzelfsprekend voorrang en blijft de belangrijkste leidraad in het aangaan van samenwerkingsverbanden.
Wat betekent dit voor Adelante? Voor Adelante betekent het dat de trend van afgelopen jaren waarbij klinische revalidatie steeds meer verschoven is naar poliklinische revalidatie door Adelante, een vervolg krijgt richting multidisciplinaire en monodisciplinaire eerstelijns revalidatiezorg samen met partners in de keten. Hierdoor verplaatste de zorg náár en nabij de thuisomgeving van de patiënt. Adelante wil daar als de expert op het gebied van inter- en multidisciplinaire revalidatie een leidende rol in spelen. In het belang van juiste revalidatiezorg op de juiste plek waar het kan. Dit in het belang van de patiëntjourney en ook van Adelante als werkgever van bevlogen revalidatie professionals met het oog op de toekomst.
Het betekent ook het vervolg op de experimentele samenwerkingsmodellen die eerder zijn uitgetest. In 2022/23 willen we de volgende stappen zetten, uitvoeringsplannen maken, samenwerkingspartners zoeken en uitvoeren. Om deze ambities mee te helpen realiseren zoeken wij een kwartiermaker multidisciplinaire eerstelijns revalidatie.
Welke mogelijkheden heeft Adelante hiervoor als uitgangspunten ?
De uitgangspunten voor onze eerstelijns en mogelijk ook anderhalve lijns activiteiten:
- Ook in de eerste lijn staat het label Adelante voor inter- en multidisciplinaire zorg, kwaliteit en expertise.
- Er is een goede aansluiting op de zorgpaden MSR waarbij zowel een vlotte in als uitstroom centraal staan.
- Uitvoering van de behandelingen kan door een eigen eerstelijns praktijk van Adelante en/of in samenwerking met enkele partners/onderaannemers. Schaalbaarheid is van groot belang.
- Gebruik maken van onze verspreid liggende locaties door de gehele provincie.
- Het gaat daarbij in beginsel om onderscheidende multidisciplinaire dienstverlening (denkende aan logopedie, ergotherapie, psychologie en fysiotherapie) voor verschillende doelgroepen.
Wie zoeken wij? Je bent HBO/academisch opgeleid, hierbij is ervaring met de (para)medische eerstelijns praktijk een mooi uitgangspunt. Je hebt relevante ervaring als praktijkhouder, ondernemer, manager van een eerstelijns organisatie of projectleider in de MSR.
Wat mag jij van ons verwachten? - Allereerst super collega’s met hart voor de revalidant!
- In eerste instantie een aanstelling voor 1 jaar, met uitzicht op een vast contract.
- Een salaris van minimaal € 3.850, - en maximaal € 5.801, - bruto per maand (FWG 65) bij een 36-urige werkweek, volgens CAO Ziekenhuizen.
- 144 vakantie uren & 57 uur PLB per jaar bij een 36-urige werkweek, volgens CAO Ziekenhuizen.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%, volgens CAO Ziekenhuizen.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Ziekenhuizen.
- Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Adelante Academie.
- Voordelig sporten via BenVitaal.
Hebben wij jouw interesse gewekt? Zorg dan dat wij jouw sollicitatie vóór 20 september a.s. hebben ontvangen.
Solliciteer direct via de functieknop solliciteren onderaan deze pagina.
De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 39 of 40
Nog vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Henri Plagge, Voorzitter raad van bestuur, via +31 45 528 2016 of Ivan Huijnen, Manager Kenniscentrum, via +31 45 528 3230 voor inhoudelijke vragen.
Vragen over de arbeidsvoorwaarden? Dan helpt Recruitment je graag via +31 45 528 2262.
Goed om te weten! Screening van CV, diploma's, identiteitsbewijs, VOG (verklaring omtrent gedrag) en een referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.