Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Adelante is een organisatie die ondersteuning biedt aan volwassenen en kinderen die te maken hebben met de gevolgen van een ziekte, aangeboren aandoening of ongeval. Ruim 1200 professionals en medewerkers verlenen die zorg vanuit diverse locaties verspreid over heel Limburg, inclusief de poliklinieken van een aantal ziekenhuizen. Cliënten kunnen terecht voor medisch specialistische revalidatie, gehoor-, taal- en spraakproblemen, speciaal onderwijs, medische kindzorg, sport en arbeidsrevalidatie. Adelante richt zich niet op de beperking maar op de mogelijkheden om door te kunnen gaan. Ons motto: haal het beste uit jezelf!

Wat ga je doen?

Als DBC-consulent ondersteun je voor DRV de locatie Hoensbroek en de ziekenhuislocaties bij het zo efficiënt mogelijk toepassen van de DBC-regelgeving. Je adviezen zijn gericht op de eisen die de wetgever en zorgverzekeraars stellen en op het in staat stellen van de organisatie om optimaal om te gaan met de toepassingsmogelijkheden die de DBC-systematiek biedt. Dit gebeurt onder meer vanuit het oogpunt van personele capaciteit in relatie tot de inzet binnen behandelprogramma’s en de financiële consequenties hiervan. Je analyseert managementinformatie en complexe data en trekt daaruit de juiste conclusies. Op basis van deze analyses geef je advies aan onze artsen en het management. Daarnaast adviseer je het management op basis van ervaringsgegevens en trends over toekomstige ontwikkelingen in de vraag naar revalidatiezorg.

Tot slot volg je de wijzigingen in de DBC-regelgeving en -ontwikkelingen en informeer je de organisatie hierover. Ook neem je stappen richting de diverse afdelingen om de urgentie van wijzigingen in de inrichting van de systemen onder de aandacht te brengen.

Kortom, jij bent de DBC-consulent die gewaardeerd wordt om zijn deskundigheid en die een belangrijke bron van informatie is voor de organisatie. Vanuit je servicegerichte houding beantwoord je vragen over de toepassing van de regelgeving, met hetzelfde gemak waarmee je een DBC-berekening maakt voor een nieuw zorgprogramma.

Daarnaast is de DBC-consulent dé deskundige op het gebied van de vertaling van zorgprogramma’s naar Zorgpaden, waarbij de inhoud van de zorgprogramma’s wordt gekwantificeerd naar Zorgpaden. Samen met afgevaardigden, waaronder DBC-coaches en revalidatieartsen uit de verschillende diagnosegroepen, worden Zorgpaden ontwikkeld die inhoud en bedrijfsvoering samenbrengen en leiden tot minimaal kostendekkende producten. Zaken als kostenbewustzijn en beschikbare behandelcapaciteit moeten leiden tot behandeltrajecten die beide aspecten dienen: het behalen van zorgdoelen én het beheersen van de kosten.

Na de implementatie van de Zorgpaden zal permanente monitoring, analyse en het doen van verbetervoorstellen met betrekking tot afwijkingen een zwaartepunt van de functie vormen.

Wie zoeken wij?

• Je beschikt over minimaal 2 jaar werkervaring en kennis van de wet- en regelgeving van de DBC systematiek en hebt affiniteit met de bedrijfseconomische kant van de revalidatiezorg.
• Je kunt de wet- en regelgeving vertalen naar bedrijfsprocessen en deze analyseren, beschrijven en maatregelen benoemen en verbetering implementeren.
• Je beschikt over kennis en ervaring met geautomatiseerde verwerking van gegevens.
• Je bent meer dan gemiddeld geïnteresseerd in datasystemen.
• Je bent analytisch en weet data te vertalen in relevante managementinformatie en gedegen adviezen.
• Communicatief ben je sterk en heb je gevoel voor verhoudingen, zeker in de gesprekken over de ontwikkeling van de Zorgpaden.
• Je hebt een actieve houding, een hoge mate van accuratesse, verantwoordelijkheid en zelfstandigheid.
• Inhoudelijke kennis van zaken van de revalidatiezorg is een pré.

Wat mag jij van ons verwachten?

• Allereerst super collega’s met hart voor de revalidant!
• Een gedegen inwerkprogramma.
• Een passend salaris conform CAO Ziekenhuizen.
• 144 vakantie uren & 57 uur PLB per jaar bij een 36-urige werkweek, volgens Cao Ziekenhuizen.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, volgens Cao Ziekenhuizen.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao Ziekenhuizen.
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via onze Adelante Academie.
• Voordeling sporten via BenVitaal.
• De mogelijkheid tot een fiets(lease)regeling.
• Gratis parkeren op onze locatie(s).

Hebben wij jouw interesse gewekt?

Zorg dan dat wij jouw sollicitatie vóór 1 april a.s. hebben ontvangen.

Solliciteer direct via de functieknop solliciteren onderaan deze pagina.

Goed om te weten!

Screening van CV, diploma's, identiteitsbewijs, VOG (verklaring omtrent gedrag) en een referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure. Wij werven zelf gelijktijdig in- en extern voor deze vacature.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk we

Nog vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met met onze recruiter, Yago Delait via 045 528 2734,06 26 07 32 48 of [email protected]

Nog vragen over deze vacature?

Neem dan contact op met met onze recruiter, Yago Delait via 045 528 2734,06 26 07 32 48 of [email protected]